obligation employeur contrat de travail

Droit du travail > Employeurs > Litiges nés de l'exécution du droit de travail

Le cabinet s’engage à mettre tout en œuvre pour vous conseiller notamment dans les étapes suivantes :

Naissance du contrat de travail

- Quel contrat choisir ?

  • Contrats à durée indéterminée,
  • Contrats à durée déterminée,
  • Contrats de professionnalisation,
  • Contrats à objet déterminé,
  • Contrats aidés,
  • Avantages et inconvénients

- Vos obligations lors de l’embauche : discrimination, âge, priorité d’emploi

- Analyse et/ou rédaction du contrat de travail à la lumière du code du travail, de la convention collective applicable, accords d’entreprises et du règlement intérieur.

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